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专题党课ppt新征程上更好推动和激励干部新担当新作为ppt模板【包含讲稿】党员干部学习教育专题党课.pptx

上传人:小** 文档编号:82872 上传时间:2023-09-25 格式:PPTX 页数:28 大小:33.13MB
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1、新征程上更好推动和激励干部新担当新作为,党员干部学习教育专题党课,(中天办公说明:本PPT模板包含配套讲稿,请移至最后1页查阅、复制),前言,QIAN YAN,党的干部是党和国家事业的中坚力量。干部敢于担当作为,既是政治品格,也是从政本分。新征程上,加强对干部的正向激励,充分调动广大干部干事创业积极性主动性创造性,加强对干部全方位管理和经常性监督,防止和纠正干部不作为乱作为,是建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍的重大课题,是全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴的重要保证。,目录,MULU,思想引领:习近平总书记关于激励干部担当作为的重要论述为干部实干担当、拼搏奋斗指明了前进方

2、向、提供了根本遵循,第一部分,思想引领:习近平总书记关于激励干部担当作为的重要论述为干部实干担当、拼搏奋斗指明了前进方向、提供了根本遵循,思想是行动的先导。党的十八大以来,习近平总书记高度重视调动和激发干部干事创业积极性主动性创造性,作出一系列重要论述,为干部实干担当、拼搏奋斗指明了前进方向、提供了根本遵循。关于筑牢干部担当作为的思想根基,,习近平总书记指出:“干部干事创业要树立正确政绩观,有功成不必在我的精神境界、功成必定有我的历史担当”“干事担事,是干部的职责所在,也是价值所在”。针对干部担当作为的时代要求,,思想引领:习近平总书记关于激励干部担当作为的重要论述为干部实干担当、拼搏奋斗指明

3、了前进方向、提供了根本遵循,思想引领:习近平总书记关于激励干部担当作为的重要论述为干部实干担当、拼搏奋斗指明了前进方向、提供了根本遵循,习近平总书记关于激励干部担当作为的重要论述,以高远的战略眼光、清晰的理论脉络、严密的实践逻辑,深刻阐明了干部担当作为与事业发展的内在联系,抓住了新形势下影响干部干事创业积极性主动性创造性的关键因素,明确了激励干部担当作为的方法路径,为新时代新征程更好激励干部敢于担当、善于作为提供了根本遵循。,思想引领:习近平总书记关于激励干部担当作为的重要论述为干部实干担当、拼搏奋斗指明了前进方向、提供了根本遵循,第二部分,事业感召:党和国家事业大踏步向前发展为干部担当作为提

4、供了广阔舞台,疾风知劲草,烈火见真金。中心任务、大战大考从来都是广大干部勇担当、善作为的试金石、磨刀石。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央坚持围绕发展所需、事业所需、岗位所需选派干部投身第一线,把脱贫攻坚、疫情防控、推动高质量发展等作为主战场,,推动广大干部撸起袖子加油干、风雨无阻向前行,以发展目标定位干部担当坐标、以发展成效评判干部担当实效。,事业感召:党和国家事业大踏步向前发展为干部担当作为提供了广阔舞台,面对脱贫攻坚、全面建成小康社会的历史任务,数百万扶贫干部倾力奉献、苦干实干,1800多名同志将生命定格在脱贫攻坚征程上,为打赢人类历史上规模最大的脱贫攻坚战作出了重大贡献。面对突

5、如其来的新冠疫情,各级干部临危不惧,困难面前豁得出、关键时刻冲得上,最大限度保护了人民生命安全和身体健康。,事业感召:党和国家事业大踏步向前发展为干部担当作为提供了广阔舞台,统筹疫情防控和经济社会发展取得重大积极成果。面对高质量发展艰巨任务,广大干部立足质量和效益推动经济持续健康发展,以钉钉子精神担当尽责,依靠顽强斗争打开事业发展新天地。面对人民日益增长的美好生活需要,广大干部牢固树立以人民为中心的发展思想,不断提升为民服务的本领和水平,人民群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。,事业感召:党和国家事业大踏步向前发展为干部担当作为提供了广阔舞台,第三部分,政策激励:逐步构建起

6、一套激励干部担当作为的制度政策体系,政策是指南针和风向标,有什么样的政策取向,就有什么样的干事导向。,政策激励:逐步构建起一套激励干部担当作为的制度政策体系,政策激励:逐步构建起一套激励干部担当作为的制度政策体系,认真贯彻执行中国共产党问责条例党政领导干部考核工作条例等一系列党内法规,把干部担当作为情况作为选人用人专项检查的一项重要内容,加大形式主义、官僚主义专项治理力度,坚决纠正“工作落实在口号上,决心停留在嘴巴上”等问题。,帮助干部弥补知识弱项、能力短板、经验盲区,增强担当作为的硬核本领。针对少数干部“空喊口号、虚张声势假作为”的问题,,政策激励:逐步构建起一套激励干部担当作为的制度政策体系,针对少数干部“急功近利、盲目决策乱作为”的问题,聚焦规范“关键少数”施政行为,党中央印发中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见,中共中央办公厅印发推进领导干部能上能下规定,健全完善干部考核机制,引导干部特别是领导干部树立和践行正确政绩观。,政策激励:逐步构建起一套激励干部担当作为的制度政策体系,第四部分,组织担当:为鼓励干部干事创业提供坚强后盾、解除后顾之忧,新形势下,推动和激励干部

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